Boykott von diversen Konzernen |
Raistlin
Battlesheep > Battleship
Dabei seit: 06.01.2005
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Zitat: |
Original von Gothpunk
Man könnt ach ganz salopp sagen: Wenn nie etwas unternommen wird, wird sich nie etwas ändern. Wenn Lidl mit solchen Maschen erfolg hat, werden das bald auch alle anderen machen, da man dann ja mehr Gewinn machen kann und ehe man es sich verdient, wird Deutschland in manchen Bereihen auch zum Billiglohnland.
Oder um mal die Ärzte zu bemühen: "Es ist nicht deine Schuld, dass die WElt ist wie sie ist - Es ist nur deine Schuld wenn sie so bleibt!" |
Nein, das Fazit würde ich nicht ziehen. Eher, dass sich jeder um seine eigenen Rechte kümmern muss und sich nicht auf andere verlassen sollte. Wenn der Lidl mit solchen Maschen Erfolg hat, dann liegt das nicht an mir als Unbeteiligter, sondern an den Lidl-Mitarbeitern, die sich das gefallen lassen.
Wenn der Lidl seine Arbeitgeber schikaniert, reicht es auch wenn die Lidl-Mitarbeiter sich dagegen wehren. Wenn der Betrieb komplett streikt, haben die letztlich ein viel größeres Problem, als wenn eine Masse vor dem Laden demonstriert.
__________________ Ey yo, frisches Magazin, Business Waffendeals
Und wir lassen Fetzen fliegen so wie Disneys Aladdin
Ich bin betrügerisch, bei Drugdeals mit dir fühl' ich mich
Ähnlich wie ne Hausfrau, denn ich zieh den Lappen übern Tisch!
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23.05.2008 18:15 |
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hypnos
Geheimer Meister
Dabei seit: 19.03.2008
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Zitat: |
Original von Raistlin
Das kommt auf das Arbeitsverhältnis an. Wird der Arbeitnehmer nur Stundenweise bezahlt, kriegt er natürlich auch nur die Stunden bezahlt, die er tatsächlich arbeitet. |
Dafür hätte die IG Metall nicht 114 Tage (!) gestreikt:
Gesetz über die Zahlung des Arbeitsentgelts an Feiertagen und im Krankheitsfall
§ 1 Anwendungsbereich
(1) Dieses Gesetz regelt die Zahlung des Arbeitsentgelts an gesetzlichen Feiertagen und die Fortzahlung des Arbeitsentgelts im Krankheitsfall an Arbeitnehmer sowie die wirtschaftliche Sicherung im Bereich der Heimarbeit für gesetzliche Feiertage und im Krankheitsfall.
(2) Arbeitnehmer in Sinne dieses Gesetzes sind Arbeiter und Angestellte sowie die zu ihrer Berufsbildung Beschäftigten.
__________________ "Musik wird oft als Lärm empfunden, weil sie stets mit Geräusch verbunden." - Wilhelm Busch
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23.05.2008 18:16 |
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Gothpunk
Groß-Pontifex
Dabei seit: 24.10.2006
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Zitat: |
Original von Raistlin
Nein, das Fazit würde ich nicht ziehen. Eher, dass sich jeder um seine eigenen Rechte kümmern muss und sich nicht auf andere verlassen sollte. Wenn der Lidl mit solchen Maschen Erfolg hat, dann liegt das nicht an mir als Unbeteiligter, sondern an den Lidl-Mitarbeitern, die sich das gefallen lassen.
Wenn der Lidl seine Arbeitgeber schikaniert, reicht es auch wenn die Lidl-Mitarbeiter sich dagegen wehren. Wenn der Betrieb komplett streikt, haben die letztlich ein viel größeres Problem, als wenn eine Masse vor dem Laden demonstriert. |
Lidl kann aber im Notfall einfach die Belegschaft wechseln. Der Verbraucher hat eigentlich viel mehr Macht, als er denkt. Denn wenn der Verbraucher nicht mitspielt, kann die Wirtschaft machen was sie will, es bringt nix!
__________________ Goth is a love story and Deathrock is a porno! So don't be afraid... fuck someone tonight (Astrovamps)
http://kunterschwarzes-leben.blogspot.com
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23.05.2008 18:19 |
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Raistlin
Battlesheep > Battleship
Dabei seit: 06.01.2005
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Zitat: |
Original von Gothpunk
Edit: Wenn es tatsächlich so leicht ist, einen Arbeitsplatz zu finden, warum haben wir dann ca. 3,35 Mio. Arbeitslose? Oder sind die alle faul und haben keinen Bock? |
Hab ich das gesagt? Ich sprach vom Job an der Kasse. Und ich sprach von BW [wir haben übrigens nahezu Vollbeschäftigung erreicht, also nix mit vielen Arbeitslosen]. Das gerade im Osten eine andere Arbeitsmarktsituation besteht, als bei uns, ist bekannt.
Und dazu kommt bei vielen Arbeitslosen auch noch das angesprochene Problem: Keine oder nur eine mangelhafte Ausbildung.
@hypnos:
Again: Es kommt auf das Arbeitsverhältnis an. Die IG Metall Situation handelt von Festangestellten auf Teil- oder Vollzeitbasis. Bei einem stundenweise bezahlten Minijob [bis 400 Euro] ist das hingegen was ganz anderes.
Zitat: |
Original von Gothpunk
Lidl kann aber im Notfall einfach die Belegschaft wechseln. Der Verbraucher hat eigentlich viel mehr Macht, als er denkt. Denn wenn der Verbraucher nicht mitspielt, kann die Wirtschaft machen was sie will, es bringt nix! |
Klar. Lidl schmeißt einfach alle raus und macht danach den Laden dicht. Ist eine extreme Option, die aber auch dann passiert, wenn der Verbraucher nicht mitspielt. Ob die aber tatsächlich gezogen wird, ist im ersten Fall aber wohl unwahrscheinlicher als im Letzten.
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Ähnlich wie ne Hausfrau, denn ich zieh den Lappen übern Tisch!
Dieser Beitrag wurde 1 mal editiert, zum letzten Mal von Raistlin: 23.05.2008 18:23.
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23.05.2008 18:20 |
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Gothpunk
Groß-Pontifex
Dabei seit: 24.10.2006
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Also zumindest bei dem von mir genannten Beispiel handelte es sich keineswegs um einen Minijob, sondern um Vollzeit!
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23.05.2008 18:23 |
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Raistlin
Battlesheep > Battleship
Dabei seit: 06.01.2005
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23.05.2008 18:34 |
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Gothpunk
Groß-Pontifex
Dabei seit: 24.10.2006
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Zitat: |
Original von Raistlin
Zitat: |
Original von Gothpunk
Lidl kann aber im Notfall einfach die Belegschaft wechseln. Der Verbraucher hat eigentlich viel mehr Macht, als er denkt. Denn wenn der Verbraucher nicht mitspielt, kann die Wirtschaft machen was sie will, es bringt nix! |
Klar. Lidl schmeißt einfach alle raus und macht danach den Laden dicht. Ist eine extreme Option, die aber auch dann passiert, wenn der Verbraucher nicht mitspielt. Ob die aber tatsächlich gezogen wird, ist im ersten Fall aber wohl unwahrscheinlicher als im Letzten. |
Falsch! Es wir die Belegschaft nur in einer Filiale gewechselt, dass ist wie wenn die Belegschaft einer Abteilung gewechelt wird.
Außerdem braucht Lidl nix dicht machen, wenn er auf Grund des Verbrauerdrucks dann mal etwas ändert.
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23.05.2008 18:48 |
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Raistlin
Battlesheep > Battleship
Dabei seit: 06.01.2005
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23.05.2008 18:52 |
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Gothpunk
Groß-Pontifex
Dabei seit: 24.10.2006
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Original von Raistlin
Zitat: |
Original von Gothpunk
Falsch! Es wir die Belegschaft nur in einer Filiale gewechselt, dass ist wie wenn die Belegschaft einer Abteilung gewechelt wird.
Außerdem braucht Lidl nix dicht machen, wenn er auf Grund des Verbrauerdrucks dann mal etwas ändert. |
Du glaubst doch nicht tatsächlich, dass Lidl Deutschlandweit alle Mitarbeiter auf einen Schlag entlässt? Wie soll das denn gehen? |
Ich wusste nicht, dass "eine Filliale" das Synonym für ganz Deutschland ist...
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23.05.2008 18:54 |
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